为贯彻落实特发集团“逐梦十四五”文化活动工作部署，推动小梅沙投资“十四五”发展规划开好局、起好步，8月27日上午，小梅沙投资组织召开“逐梦十四五”文化活动启动会。会议由公司党支部书记、董事长郭建主持，公司企业文化宣贯工作队、宣贯工作办公室相关成员参加启动会。
会上，企业文化宣贯队副队长方玮玮宣读了《特发集团“逐梦十四五”文化活动方案》，细化讲解总体工作要求。
随后，郭建董事长进行工作部署。他表示，特发集团“逐梦十四五”文化活动注重文化践行和战略推动相融合，引导员工对标企业战略目标和管理要求，明确自身短板，并驱动践行改进，这正是我们求之不得，迫切需要的文化建设方案。他强调，“逐梦十四五”文化活动的开展，对公司文化建设和经营管理的全面提升具有很强的指导意义，一定要认真组织，有效落实。他围绕具体工作提出了三点要求：一是要切实将“逐梦十四五”文化活动与公司战略目标推动紧密结合，真正地用好这个工具和抓手，推动十四五战略规划的宣贯和落地，并以此为契机，加强团队建设和员工能力培养，要力争活动有亮点，工作见实效；二是各部门要深入动员、认真组织，确保十四五规划战略指标分解到位，问题查找到位，改进提升到位；三是要确保全员参与、全员提升，保质保量完成年度“逐梦十四五”文化活动阶段性任务，为后续两年活动的纵深推进打牢基础、搭好阶梯，长效推动工作落实。
